ごあいさつ
事業会社で採用にかかわる業務を約２５年経験してきました。新卒・中途・外国人・障害者すべてのカテゴリーの採用を行い、職種においても直接部門・間接部門・商品企画部門など、幅広い職種の採用をてがけ実績をだしてまいりました。その知見を活かして、どのようなジャンルでもサポートさせていただきます。経営者の皆さんや採用担当者の方と並走して課題解決に取り組まさせていただきます。
TAKEOリクルーティングサービス
岳尾裕二
PROFILE
生年月日 １９６５年１２月
出身地 埼玉県
趣味 アウトドア・ゴルフ・アーチェリー・サウナ
経歴
1988年～2022年 スポーツ用品専門店 在籍
□店舗勤務を経て人事部門にて28年勤務。その中で約25年、主に人材採用にかかわる業務を担当
採用範囲 ：新卒（高校・専門・大学）・中途・障害者・外国人
採用実績職種
販売職・管理部門（法務・財務・貿易）・店舗開発・建築・マーケティング商品企画開発部門(デザイナー・パタンナー・MD・設計)
物流管理・リゾート・フィットネス、元プロ野球選手等アスリート・調理師等
職務領域 ：採用計画・媒体選定～原稿作成・選考実施・内定フォロー・入社手続き
約3500名の入社に関わる。面接実施は10000人超
障害者の雇用および雇用管理
□マネジメント経験 採用グループマネジャー 7年・労務管理グループマネジャー 1年
□その他 労務トラブル・従業員の不正対応・メンタルケア・キャリアカウンセリング
セクハラパワハラ相談窓口・入社式企画運営・社内研修講師
2023年 TAKEOリクルーティングサービス開業
支援実績
・愛知県 運送会社 ドライバー職求人媒体の作成・運用、選考同席、スカウト文章作成～送信により
応募者の確保、媒体業者との打合せ参加等
・愛知県 食品製造会社 製造スタッフ求人媒体スカウトを活用し応募者確保